6月13日晚，中国人民大学法学院教授、博士生导师、中国社会法学研究会常务副会长、北京市劳动和社会保障法学会会长、中国人民大学劳动法和社会保障法研究所所长林嘉教授应邀莅临华南师范大学法学院，以“互联网科技革命对社会法的影响及挑战”为题进行了精彩的学术讲座。本次讲座由我校法学院党委书记杨晓生主持，法学院陈永鸿副院长，周贤日教授及法学院部分研究生和本科生共同参加了此次讲座。
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林嘉教授以互联网背景下共享经济的发展为切入点，采用案例及法条分析相结合的方式讲解了人工智能技术的发展对当前劳动法体系的影响，探讨了人工智能的“劳动者”身份，并从网络平台用工特点、与传统用工的区别等角度剖析司法层面认定的窘境和原因，对“互联网平台劳动关系的认定”这一法律问题作出了回应。最后，林嘉教授指出要通过劳动基准保护、社会保险保护以及集体权利保护等三种途径对互联网科技革命下的劳动力进行更好的保护。
周贤日教授做了点评，他指出，林教授的讲座分享了大量互联网时代劳动关系的最新数据、典型案例和立法司法例，是对科技变革创新的宏观思考，更是对互联网时代劳动关系的原理、规则和制度的具体解构。现场的同学们也就劳动关系从属性等问题与林嘉教授进行了互动。通过本次砺儒讲坛，同学们对社会法有了更加深入的了解，也极大提高了同学们对互联网背景下社会法研究的热情。
